22。示范奉行人才政策。支撑自贸试验区率先落实编制岗亭、科研经费、人才评价、激励保障等人才政策。奉行以添加学问价值为导向的分派政策，摸索年薪制、和谈工资制和项目工资制等分派形式，激励通过股权、期权、分红等激励体例，调动高条理人才积极性。支撑自贸试验区优化人才办理轨制，更好推进人才流动。支撑国有企业退职和退休专业手艺人才，事业单元退职和退休专业手艺人才、办理人才按正在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支撑高校、科研院所合适前提的科研人员按到自贸试验区立异创业。

　　6。提拔商业便当化程度。加速中国（新疆）国际商业“单一窗口”扶植，物流全程协划一处所特色使用。扩大自中亚等周边国度优良农产物、食物进口。率先推进边境港口农副产物快速通关“绿色通道”全笼盖。对进口睡、秋水仙、洋甘菊、石榴花、牛舌草等新疆急需中药材批量开展风险评估，加速签定双边议定书。摸索进口大麦加工为饲用芽苗的闭环监管模式。依托中哈霍尔果斯国际边境合做核心（以下简称合做核心），加强取周边国度农产物、食物风险消息互通、检测法律互帮范畴合做。推进中国—中亚区域查验检疫平安手艺合做取交换，搭建中国—中亚律例尺度消息交换平台。实施主要矿产物“港口+卸货地”结合监管模式。打制国际邮件、国际快件、跨境电商集约化监管模式。对边平易近互市商业进口商品实施分层检验、分类监管。做好进口资本性商品的采信试点工做，激励合适天分要求的第三方查验检测机构参取，进一步提高通关效率。